Кем и где можно работать с дипломом бакалавра. Куда пойти работать с высшим образованием.

Содержание

Не бойтесь перемен, не стыдитесь стараться, не ленитесь учиться, и, возможно, через шесть месяцев ваша жизнь изменится так, как вы и представить себе не могли.

Кем и где можно работать с дипломом бакалавра

Какую работу я могу получить со степенью бакалавра? Об этом мы и хотим поговорить в сегодняшней статье.

В нашем Telegram есть что почитать: Подпишитесь на него, чтобы не пропустить ничего важного.

Что такое бакалавриат и в чем разница между этими двумя степенями? Читайте наш блог.

Работа с дипломом бакалавра

Где можно работать со степенью бакалавра? Ответ очевиден: степень бакалавра позволяет вам работать по специальности. Так что если вы учитесь специально в течение пяти лет и получаете именно эту специальность, почему бы вам не работать в этой области? Работать после получения степени бакалавра можно:

инженером;
следователем;
переводчиком;
банковским служащим;
финансовым аналитиком;
юристом;
экономистом;
психологом;
менеджером;
риэлтером и т.д.;

Короче говоря, чему учился, тем и работаешь. Конечно, выпускников редко берут на руководящие должности, но степень бакалавра позволит вам найти «непыльную» кабинетную работу или специализированную удаленную работу в Интернете.

Для большинства работодателей решающим фактором является (не всегда) просто наличие высшего образования. Уровень образования (бакалавриат, магистратура или университетская степень) не так важен.

Многие отделы кадров также обращают внимание на опыт работы соискателей. Отсутствие опыта может стать большой проблемой для вчерашнего выпускника.

О том, как выпускникам без опыта найти работу, читайте в нашей отдельной статье.

Куда не возьмут с дипломом бакалавра

Законодательство Российской Федерации четко определяет, на какие вакансии не стоит претендовать с высшим образованием.

Преподаватель в вузе . Для этой должности вам обязательно понадобятся законченные магистратура или специалитет.
Государственный служащий . Чтобы быть чиновником на должности руководителя, помощника руководителя или специалиста, тоже нужны законченные магистратура или как минимум специалитет.
Судья . Помимо прочих требований (а их к судьям предъявляется много), одно из обязательных – ученая степень магистра по направлению подготовки «Юриспруденция».

Перебор дипломов

Не секрет, что наличие диплома о среднем образовании уже давно стало обязательным элементом для любого уважающего себя человека. Социальная мантра гласит: если не хочешь быть сиделкой, иди в колледж. Настоящий бум высшего образования пришелся на 1990-е годы и с тех пор не снижает темпов — многие родители считают позором, если их дети не поступают в колледж после окончания школы. По данным Росстата, около половины трудоспособного населения имеет высшее образование. Делает ли это россиян умнее и образованнее? Возможно. Но есть ли в этом смысл?

Например, каждому шестому охраннику и кассиру супермаркета повезло иметь высшее образование. Это может быть преимуществом для них при приеме на работу, но какой смысл вкладывать пять лет в образование, если будущая работа все равно его требует! Почему люди с гуманитарным образованием идут на работу, которая вообще не требует диплома? Около половины из них хотят улучшить свое материальное положение и, возможно, карьерный рост — работники считают, что смогут зарабатывать больше, если будут работать на производстве, а не в офисе. Еще 30% — в — у работников также есть хобби, которые часто не соответствуют их профессиональному профилю.

В позиции с ростом доходов есть своя логика. Например, автомеханик в начале своей карьеры может претендовать на зарплату в 40 000 рупий. Стартовая зарплата юриста или менеджера по персоналу в начале карьеры составляет всего 20 000 рупий. По мере развития профессиональных навыков зарплата автомеханика будет расти гораздо быстрее, чем зарплата юриста, которая развивается аналогичным образом (мы говорим об обычных случаях).

Более того, мы знаем много примеров, когда серьезный профессиональный успех начинался с работы на обычной работе. Знание процедур в отрасли изнутри обогащает работника в его профессиональном развитии, а диплом ускоряет его карьеру. Работодатели больше доверяют работникам с дипломом, им легче получить хорошие рекомендации и вырасти в своей должности, поэтому случаи, когда простые работники добираются до высшего руководства, не так редки, как мы все думаем.

Амбиции и желание

По мнению экспертов, у людей с высшим образованием всегда было больше карьерных амбиций, чем у тех, кто имеет диплом специалиста. Это даже положительно сказывается на иерархических позициях: Выпускники университетов работают более усердно, потому что знают, что могут получить работу инженера, если будут вознаграждены за это. Такая система вознаграждения распространена на крупных металлургических и нефтехимических промышленных предприятиях со сложным оборудованием, требующим не только механических рабочих функций, но и соблюдения сложных технологических условий.

Сотрудники с высшим образованием являются приоритетом для этих компаний. По словам представителей таких компаний, как «Сибур Холдинг» и «Роснефть», сотрудник с высшим образованием может пройти путь от простого рабочего до инженера за три-четыре года. Основным требованием является наличие диплома по соответствующей специальности, потому что с дипломом о юридическом или любом другом образовании вы ничего не сможете делать на заводе.

Но даже с дипломом о юридическом или другом образовании найти работу на заводе по специальности несложно. Из-за нехватки рабочей силы в России многие промышленные компании нанимают работников без необходимого образования и сами обучают их. Многие также предлагают стипендии. Еще одним преимуществом «высшего образования» для рабочих является система грейдов, которая определяет уровень заработной платы. Представители компании «Северсталь» в Череповце говорят, что работники с высшим образованием в их компании получают четвертый из шести возможных разрядов.

Второй вариант поиска работы по специальности — устройство через центр занятости. По данным столичного центра занятости, в 2017 году каждый четвертый сотрудник имел высшее образование. Однако в их список попали лишь немногие представители промышленности — выпускников чаще всего нанимали в качестве водителей, парикмахеров, инженеров, секретарей и т. д. Как сообщается, около 15 % безработных с высшим образованием пошли в этом направлении. Однако в большинстве случаев на такую работу соглашаются не из-за определенной карьерной стратегии, а от безысходности. Это часто отталкивает выпускников от выбора нового направления карьеры.

Удержать и заинтересовать

Но не все выступают за то, чтобы нанимать выпускников гуманитарных вузов на работу. У многих руководителей сложилось нелестное представление о выпускниках университетов. Их амбиции часто трудно разглядеть, и их можно принять за завышенное чувство собственного достоинства. Разочаровавшись в новой работе, они часто покидают ее и возвращаются на старое место. Если такого работника приходится переучивать, работодатель терпит убытки, поэтому его удерживают любыми способами и мотивируют карьерным ростом, обучением, дальнейшим образованием и более высокой зарплатой. Конечно, если компания заинтересована в них. Но такие случаи, похоже, редки.

Несомненно, на рынок труда выходят именно те выпускники, которые разочаровались в выбранной профессии. Понятно, что перспективный юрист придет в промышленную фирму только в том случае, если ему предложат работу в юридическом отделе. Но тысячи посредственных юристов, экономистов, психологов, лингвистов и прочих, работающих на низших должностях, явно недовольны своим положением и поэтому идут работать. Все логично — в любой профессии недостаточно просто иметь диплом — важно также обладать знаниями, инициативой, навыками, творческим потенциалом, если хотите.

Может быть, это и хорошо. Все мы знаем, что сегодня все меньше людей хотят найти работу, поэтому в России наблюдается дефицит рабочей силы. Но эксперты сомневаются, что образованные выпускники гуманитарных вузов и планктон офисов, решивших поменять бизнес-центры на мастерские, смогут восполнить нехватку квалифицированных кадров. Ведь лучшие руководители вряд ли откажутся от основной работы ради затхлой мастерской и профессиональной специальности, поскольку долгосрочное образование сулит им более высокий доход, чем сиюминутное повышение зарплаты на 10-15 тысяч рупий. Те, кто не нашел работу по специальности, в исключительных случаях становятся квалифицированными рабочими. В большинстве случаев их карьера в бизнесе заканчивается, не успев начаться, и тогда они пополняют ряды дипломированных охранников и кассиров.

На кого переучиваться?

Выбор новой профессии зависит от целей. Одни ищут хорошо оплачиваемую работу, другие — творческую деятельность, третьи — просто другую профессию. Конечно, лучше пройти тест на профориентацию или даже поговорить об этом с психологом. Но не стоит слепо следовать своим интересам и склонностям. Важно помнить, что существует список профессий, которые вот-вот исчезнут, а также специальностей, из которых по каким-то причинам выбывают другие люди.

Самые востребованные профессии на сегодня

Тех, кто уже потерял работу, наверняка интересует именно это — кому легче всего найти работу в режиме реального времени.

Одна известная служба поиска работы проанализировала свои вакансии на предмет конкуренции. И вот результат.

Что показывает этот график? Что самые легкодоступные профессии (много вакансий, мало специалистов) — это страховые агенты, разнорабочие, врачи и фармацевты, водители и автомеханики, IT-специалисты, менеджеры по продажам.

График был составлен на 2020 год. К сожалению, мы не смогли найти аналогичное представление на 2021 год. Однако мы нашли статью в РИА Новости от марта 2022 года, d она основана на мнениях экспертов рынка труда. В ней подтверждается, что за год ситуация практически не изменилась. По-прежнему наблюдается нехватка персонала в медицинском и фармацевтическом, производственном, розничном и IT-секторах.

В связи с пандемией острая нехватка рабочей силы ощущается и на стройках, где работали гастарбайтеры. На фоне локаутов резко вырос сектор электронной коммерции, что увеличило спрос на курьеров, складских клерков, сборщиков заказов и тех же ИТ-работников.

Самые перспективные профессии

Но перспективны ли эти профессии с высоким спросом? Если вы рассматриваете возможность переобучения, то наверняка хотите, чтобы полученная вами новая квалификация была актуальна и через 10 — 20 — 30 лет (в зависимости от того, к какой возрастной группе вы относитесь).

И здесь самое время вспомнить начало этой статьи, где мы говорили о профессиях, которые скоро уйдут с рынка труда. Водителей заменят автопилоты, а конкуренция за рабочие места в строительстве резко возрастет после полного открытия границ. Профессия курьера вряд ли может быть названа перспективной, с какой стороны на нее ни посмотри.

Вряд ли уменьшится спрос на медицинских работников. Но этот сектор, скажем прямо, не для всех. Переквалифицироваться из юриста, бухгалтера или журналиста во врача — это немыслимо. На такое обучение нужно потратить не менее 5-6 лет жизни и заплатить немалые деньги. Тем временем медицина также переходит на цифровые технологии. Но роботы не заменят полностью человека, они будут лишь помогать ему. Поэтому врачи, которые хотят оставаться востребованными и успешными в своей профессии, в ближайшие годы будут продолжать обучение, переобучение на стыке медицины и IT.

Сейчас много говорят о профессиях будущего — с причудливыми названиями и расплывчатыми функциями — биоэтик, экоаудитор, журналист данных, дизайнер кибер-организмов, инженер 3D-печатной еды.

В действительности, нам не нужно заглядывать так далеко в будущее (или оно вообще не такое уж далекое?). Профессии будущего уже среди нас: программисты, аналитики, инженеры по кибербезопасности, маркетологи и многие другие, которые понадобятся в ближайшие десятилетия.

Где переучиться на перспективную профессию, и сколько времени для этого нужно

Можно возразить, что переквалифицироваться в ИТ-специалиста большинству людей не легче, чем стать врачом: это профессия не для всех. Нужно иметь математические способности, вернуться в университет и потратить много времени и денег на новое образование. И мы снова не согласны.

В век цифровизации получить второе высшее образование стало намного проще. Вам больше не нужно сидеть за партой — формат онли-курсов получил гораздо большее распространение. Вам не нужно учиться пять или шесть лет, прежде чем приступить к работе. Работодателей сегодня интересует не диплом, а профессиональные навыки.

Разница с современными профессиями в том, что их приходится осваивать на протяжении всей жизни. Технологии быстро меняются, и знания нужно постоянно обновлять. Но основам для начала работы в качестве джуниора (начинающего) современные курсы обучают за несколько месяцев. Программы онлайн-школ основаны на практике и реальных жизненных ситуациях. Во время обучения студенты создают реальные проекты для своего портфолио, которые затем могут представить работодателям.

Например, профессию Инженер по ручному тестированию, которую называют самым простым входом в IT, реально освоить всего за 2 месяцев вот на этом интенсиве от SkillFactory . Такие специалисты тестируют программы, созданные разработчиками, ищут в них недоработки, проверяют вероятность сбоев. Создатели курса обещают, что зарабатывать на новых знаниях вы сможете сразу после успешного окончания курса, и помогут с трудоустройством.
Не боитесь слова «программирование»? Тогда можно стать Android-разработчиком — создавать мобильные приложения, без которых сегодня все как без рук. На этих курсах от Нетологии вы освоите андроид-разработку за 14 месяцев. А начинать работать по специальности можно будет уже через 6 месяцев после начала обучения.
Если есть способности к математике (например, вы бухгалтер или преподаватель алгебры), можно освоить профессию Data Scientist — одну из самых перспективных и высокооплачиваемых. Курс от Хекслет длиться 9 месяцев и включает в себя не только подготовку к трудоустройству, но и рекомендации реальным работодателям.

Если вы не были хороши в математике или информатике в школе, это тоже не проблема. Существует множество онлайн-карьер для студентов гуманитарных специальностей, которые всегда будут востребованы и обеспечат высокий доход.

Человек с хорошим вкусом может стать классным веб-дизайнером — будет разрабатывать красивые и удобные для пользователей интерфейсы сайтов. Освоить профессию можно за всего за 6 месяцев в одной из ведущих онлайн-школ дизайна в России Contented. Курс поможет не только начать работать в ИТ, но и даст возможность уйти на полную удаленку. В портфолио выпускников будет минимум 6 «взрослых» проектов, а школа поможет в трудоустройстве.
Пишущие и читающие могут освоить профессию копирайтера, чтобы писать тексты для разных заказчиков и любых форматов: длинные статьи, посты для соцсетей, письма для рассылок, тексты для продающих страниц и СМИ. Курс Нетологии длится всего 4,5 месяца, а в результате вы получите востребованную профессию и возможность работать из любой точки мира.
Если потратить немного больше времени, можно стать интернет-маркетологом — специалистом, который для никому не известного производителя или продавца способен создать узнаваемый бренд, раскрутить его в сети, обеспечить собственнику бизнеса продажи и доход. На курсе онлайн-университета профессий Eduson Academy вас не только обучат всем премудростям маркетинга, но и помогут с трудоустройством.

Если нет желания идти в IT

Но не все мечтают работать в Интернете. Во время пандемии многие поняли, что они не приспособлены к удаленной работе. Проблема в том, что мир сильно изменился всего за несколько лет.

Не все могут вернуться на прежнее место работы: здоровье не позволяет, работы мало, зарплата низкая, усталость от работы. Но что если вы хотите вернуться к привычному образу жизни — работе в команде, непосредственному контакту с клиентами, может быть, даже к привычной работе, но на более перспективной должности?

Право и финансы

Помните времена, когда все хотели быть юристами или экономистами? Молодые люди штурмовали юридические и экономические факультеты, конкурс на эти специальности был огромным, а поступление считалось чрезвычайно престижным. Сегодня большинство этих специалистов оказались бесполезными.

Но это зависит от того, как на это посмотреть. Развитие информационных технологий породило множество новых правовых вопросов для предприятий и граждан: Защита персональных данных, защита авторских прав на IT-продукты, защита прав потребителей в электронной коммерции, оформление сотрудничества с удаленными работниками, работающими через Интернет.

Эти и многие другие вопросы ставят в тупик юристов и бухгалтеров «старой школы». Однако те, кто не поленится углубить свои знания и освоить профессию юриста или финансового консультанта в сфере IT, окажутся на гребне волны. Такие специалисты сегодня очень востребованы. А те, кто занимается ИТ, могут рассчитывать и на соответствующую зарплату.

Логистика

Чем реже люди ходят за покупками «пешком», тем более востребованы на рынке труда специалисты по логистике. Чем реже люди ходят за покупками пешком, тем больше спрос на специалистов по логистике на рынке труда.

В секторе логистики много вакансий. Все чаще появляются такие специальности, как «складская логистика», «логистика доставки» и т.д. Их можно освоить довольно быстро, а потенциал для дальнейшего роста практически неограничен.

Продажи

Возможно, менеджеры по продажам не понадобятся через 20 лет, но уже сейчас они являются одной из самых востребованных профессий. Новые рабочие места можно найти в любое время года и при любой экономической ситуации. Часто объявления о вакансиях подаются даже без соответствующей подготовки или опыта.

Новая сфера продаж, пользующаяся большим спросом, — это работа на рынках. Там можно работать как предприниматель и как сотрудник (менеджер маркетинговой позиции). Потребность в таких сотрудниках растет, и их средняя зарплата увеличивается по мере развития рынка.

ЗОЖ

Здоровый образ жизни был широко распространен задолго до пандемии. Сейчас интерес к ним возрос еще больше. Те, кто спортивен и активен, могут освоить профессию фитнес-тренера: в клубе, онлайн или на частной работе.

Те, кто не обладает хорошей физической подготовкой или ищет что-то более современное и перспективное, могут рассмотреть возможность стать диетологом. Это специалист по питанию (на котором в наше время помешаны все, особенно в больших городах).

Создайте резюме и расскажите о себе

Ваше резюме — это ваше лицо. Придерживайтесь структуры, пишите четко и описывайте свои достижения и опыт в данной области.

Следуйте этим четырем шагам, чтобы создать успешное резюме:

предоставьте контактную информацию для связи;
сформулируйте должность;
используйте ключевые слова, чтобы рассказать об образовании, опыте, навыках;
расскажите о хобби, интересах, публикациях, — предоставьте дополнительную информацию, которая описывает ваши достижения в других сферах.

Первое, на что обращает внимание рекрутер, — это контактная информация. Обязательно укажите имя, адрес, номер телефона, адрес электронной почты и социальные сети.

Расположите три блока в таком порядке:

образование. Перечислите степени, специализированную подготовку, сертификаты о прохождении стажировки или курсов по дополнительным специализациям;
опыт. Расскажите о любом опыте работы, волонтерском опыте или стажировке;
навыки. Напишите навыки, которые подчеркивают, почему вы подходите на должность.

Образование — это теория, то есть фундамент, на котором постепенно строятся практические достижения. Расскажите об образовании, занятиях, внеклассных программах — любой образовательной деятельности, в которой вы принимали участие.

Опыт работы — возможно, у вас мало опыта или его вообще нет. Чтобы понять, где вы будете работать после университета, проанализируйте курсы или проекты, в которых вы уже участвовали:

подработка — неполный рабочий день, пока учились в институте;
стажировка, участие в студенческих проектах;
волонтерство.

Заполните свое резюме ключевыми словами. Это важно, поскольку многие работодатели используют программное обеспечение — систему отслеживания кандидатов (ATS) — для сортировки поступающих заявлений. Специализированные службы по трудоустройству используют искусственный интеллект для подбора кандидатов по ключевым квалификационным характеристикам, указанным в объявлении о вакансии.

Совет: Не используйте в описании вакансии такие слова, как «последовательный», «ответственный» или «лидер». Это не навыки, а ожидаемые модели поведения.

Перечислите навыки, которые вы приобрели за последние несколько лет:

владение компьютером: программы, языки программирования;
иностранные языки: владение вторым языком — это огромный плюс на рынке труда;
умение общаться с клиентами: если вы занимались публичными выступлениями, вели деловую переписку, организовывали мероприятия, — скажите об этом;
коммуникации: холодные или теплые звонки, онлайн-продажи или консультирование.

Будьте готовы объяснить эти навыки и то, как вы их приобрели, в разговоре с рекрутером.

В последнем разделе резюме следует написать о хобби, интересах или творческих проектах. Тщательная подготовка к собеседованию поможет вам выяснить, чем вы хотите заниматься после окончания учебы.

Для чего нужен сайт-портфолио

Веб-сайт — это платформа, где вы можете выразить свою индивидуальность в виде портфолио и продемонстрировать свои прикладные знания на примере проектов, над которыми вы работали.

Вы можете приобрести доменное имя у одной из многочисленных служб хостинга, а затем создать сайт на этой платформе:

Что делать, если не получается найти работу по специальности

Часто выпускники не знают, где работать после окончания вуза. Эта проблема наиболее распространена среди студентов гуманитарных специальностей. Помимо личных причин, есть и более серьезные трудности, с которыми сталкиваются многие выпускники, например.

высокая конкуренция;
небольшой опыт работы;
мало или совсем нет soft skills;
нет нужных знакомств;
не умеют работать в команде.

Самый важный совет для молодых специалистов — написать сильное резюме и отправить ответ с сопроводительным письмом. Избегайте шаблонов; каждый раз пишите новое письмо для конкретного предложения о работе. Чем чаще вы будете отвечать, тем больше вероятность того, что вы получите предложение. Мы также рекомендуем посетить презентации о том, как рекрутеры отбирают кандидатов.

Последние сообщения

Что делать, если не хочешь работать по специальности образования?

Хотели бы вы стереть себе память и никогда не вспоминать о полученной специальности? Не расстраивайтесь — 4 года не пропали даром! Университетская степень дает универсальные навыки, которые можно применить в других областях.

Университетская степень может быть полезна в любой области.

Например, диплом психолога высоко ценится в маркетинге и рекламе. Психолог также может стать востребованным астрологом или тарологом.

Высшее образование — это большое преимущество при приеме на работу, но оно, конечно, не является решающим фактором. Например, вы можете стать успешным менеджером рынка как с образованием, так и без него.

В 2022 году продажи, реклама, бизнес и работа с текстом открыты для всех. Для многих профессий и стажировок вам даже не нужен опыт работы — достаточно просто хотеть учиться и развиваться!

Нужно ли вам формальное обучение? Нет, вам достаточно пройти курс повышения квалификации. Это стоит от 4 000 до 35 000 рублей. Все зависит от сложности и объема программы.

Для новичков, например, достаточно базового курса, где вы разбираетесь в макияже, учитесь наносить цвет, рисовать идеальные стрелки и определять оптимальные варианты макияжа для каждого типа внешности.

Для продвинутых студентов существуют курсы макияжа для свадеб и фотосъемки, где вы сможете усовершенствовать свои навыки нанесения макияжа и отработать их на практике.

Как найти работу по образованию?

Получили заветный диплом, но тут же впали в летаргию, и вопрос «Что дальше?» не дает вам отпраздновать долгожданный выпускной?

Дышите спокойно — есть проторенный путь, и мы готовы шаг за шагом объяснить, как найти работу.

Многие учебные заведения охотно помогают умным студентам. Поспрашивайте: Возможно, университет предлагает работу в хорошей компании, стажировку или должность ассистента у большого босса.

Вы можете создать бесплатное резюме и получить ответы уже сегодня с помощью нашего сервиса удаленного поиска работы. Это правильный выбор для тех, кто хочет работать из дома и изучить все варианты карьерного роста.

Даже если вы не хотите работать из дома, вам стоит оставить свое резюме. Никогда не знаешь, какие возможности могут появиться.

4 шага к работе мечты на Удалёнке :

Шаг 1: Создайте профессиональное резюме для удаленной работы.

Шаг 2: Создайте свое уникальное резюме. Удаленный работник создаст ваш имидж как работника с помощью проверки биографии, отзывов о вас как о профессионале от ваших друзей, бывших коллег и начальников.

Шаг 3. Сравните свое резюме с конкурентами и получите персональные рекомендации по зарплате, основанные на ваших знаниях и опыте.

Шаг 4. Выберите свою область знаний из 18 категорий и начните поиск работы.

Кем работать с образованием? Список востребованных профессий для разных сфер

Времена, когда вы должны были раз и навсегда остановиться на одной профессии, безвозвратно прошли. Сегодня вы можете найти себя в широком спектре профессий. Так что если вы получили высшее образование, но еще не знаете, чем хотите заниматься, не волнуйтесь.

Мы составили список профессий, которые не потеряют своей значимости в ближайшие 10-20 лет, и расскажем, нужно ли вам для них образование.

ТОП-20 востребованных профессий сегодня

Врач

Профессия, которая никогда не потеряет своей значимости, поскольку люди всегда будут нуждаться в хороших специалистах.

Средняя зарплата: 142 447 рублей.

Нужно ли мне образование? Да, чтобы работать врачом, необходимо иметь высшее медицинское образование.

Вы также можете стать фельдшером или медсестрой после медицинского колледжа, но для работы врачом необходимо иметь диплом врача.

Инженер

Эта профессия подходит для людей, которые любят проектировать, разбираться в технических деталях и применять новые технологии.

Средняя зарплата: 89 144 рубля.

Нужна ли мне ученая степень? Да, вам нужна степень в области инженерии.

Финансовый аналитик

Отвечает за расчет рисков и потенциальной прибыли компании и подготовку финансового плана развития компании. Применяет математические и статистические методы — подходит для тех, кто любит точные величины и не прогуливал алгебру в школе.

Средняя зарплата: 128 073 рубля.

Нужно ли мне образование? Да, вам необходимо высшее образование в области экономики, финансов и инвестиций. Конкретная область обучения зависит от учебного заведения.

Вы закончили экономический факультет, но не знаете, что делать дальше? Вам нужно научиться применять свои знания на практике, поэтому запишитесь на один из наших курсов по экономике.

Стоимость обучения начинается от 5 000 рублей и доходит до 100 000 рублей. Большинство курсов предлагаются онлайн, поэтому вы сможете легко совмещать учебу с учебой в университете или работой.

Веб-дизайнер

Отвечает за интерфейс сайта, логотип компании, стиль, графику и удобную навигацию.

Веб-дизайнеры в наши дни нужны везде: для создания приложений, иллюстраций для электронных изданий, веб-страниц, логотипов для брендов, веб-дизайнеров для веб-сайтов.

Нужна ли мне ученая степень? Вы можете стать веб-дизайнером без диплома — все зависит от ваших навыков и портфолио.

Научитесь этому ремеслу за 1-2 месяца, если не хотите тратить 4 года в университете или пересдавать Единый государственный экзамен по информатике.

Дизайнер интерьера

Дизайн дома — ваша любимая часть The Sims?

Дизайнер интерьера делает именно это, но в более широком масштабе: Он разрабатывает стиль, выбирает мебель, декорирует и решает, как грамотно разместить все элементы помещения.

Средняя зарплата: 110 937 рублей.

Нужно ли мне образование? Наличие диплома дизайнера не является недостатком, но вряд ли это будет фактором при приеме на работу.

Брокер профессия высокого класса

Медиация — это узкоспециализированная профессия, и основная роль специалиста заключается в том, чтобы выступать в качестве посредника между сторонами сделки. Существуют различные специализации, такие как страховые агенты, брокеры, таможенные брокеры, товарные брокеры и ипотечные брокеры.

Задача специалиста — за вознаграждение находить, осуществлять и документировать сделки от имени клиента. Это обуславливает особенности организации труда: ненормированный рабочий день, самозанятость, командировки и высокий уровень стресса.

Средняя зарплата сотрудников составляет 40 000 рублей.

Это непростая задача для неопытных работников. Таможенные и грузовые брокеры должны получить государственную лицензию, прежде чем они смогут предлагать свои услуги в частном порядке.

Для большинства работодателей важны высшее образование, знание языка, коммуникативные навыки и способность к постоянному обучению.

Банкир, какое образование получить

Банковское дело уже давно является отдельной областью образования. Это связано с тем, что банковские работники могут отвечать за разные сферы на разных уровнях:

обслуживание клиентов,
работа по привлечению депозитов и оценке кредитоспособности заемщиков,
определение финансовой стратегии (приобретение активов, инвестиции, участие в государственных и коммерческих проектах),
работа с ценными бумагами и проведение валютных операций.

Неопытный специалист может рассчитывать получить должность в иерархии, связанную с непосредственным общением с клиентами.

В этой сфере вероятность быстрой карьеры одна из самых высоких, но самозанятость исключена. В тех случаях, когда банк развивает виртуальное отделение для клиентов, удаленная работа может быть вариантом.

При выборе университета стоит обратить внимание на учебные заведения, которые готовят студентов в области финансов или банковского дела.

Читайте также: Слова-анаграммы — что это такое и как их расшифровать

Маркетолог

Работа маркетолога, по сути, заключается в продвижении товара от производителя к конечному потребителю с учетом личных предпочтений покупателя и тенденций рынка. На практике специалист отвечает за эффективность рекламных кампаний, безупречный имидж продавца, разработку новых способов продвижения товара и оценку его зависимости от увеличения или уменьшения спроса

Должность маркетолога может быть предоставлена средней или крупной компанией. Можно нанять специалиста для временных проектов. Для тех, кто предпочитает удаленную работу, подойдет должность интернет-маркетолога. Это позволит вам одновременно выполнять несколько проектов каталога.

Поскольку эффективность методов маркетолога в большей степени зависит от его креативности, интуиции и опыта, работодатели склонны доверять портфолио будущего сотрудника, а не его диплому и характеристикам. Тем не менее, необходимо получить базовые знания в данной области и пройти хотя бы один курс обучения.

Как выбрать работу, если нет опыта?

Многие работодатели не доверяют выпускникам именно из-за отсутствия или недостатка опыта, но Юлия Санина рекомендует использовать этот факт в своих интересах. Ищите компании, которые активно рассказывают о стажировках и наборе новых сотрудников.

«Есть компании, которые готовы нанимать людей без опыта и развивать их, чтобы они вписались в коллектив. Новичку проще освоить стиль работы с нуля, чем переучивать того, кто уже работал не в одной компании. По нашим данным, 45% представителей компаний подтвердили, что легче обучать новых сотрудников для конкретной компании», — пояснил эксперт.

В Центре развития карьеры НИУ ВШЭ также считают, что опыт — это не просто запись в трудовой книжке. Вы можете участвовать в проектах в рамках университета, быть волонтером на мероприятиях, открыть свой стартап вместе с другом — и тогда ваше резюме будет выгодно отличаться от резюме других соискателей.

Эксперт Rabota.ru отмечает, что можно пойти и по другому пути: Выбрать отрасль, где много вакансий, не требующих специальных навыков и опыта работы. Такие предложения часто встречаются в сфере продаж, туризма, гостиничного бизнеса и общественного питания.

Как отмечает Святицкая, количество предложений от компаний на российском рынке труда, безусловно, говорит о том, что работа для молодежи в России есть. Даже если соискатель — новичок, если он приложит усилия, у него всегда есть шанс быть успешно принятым на работу. «Даже сразу после окончания вуза выпускники имеют ряд преимуществ, а именно: свежие знания, активность и энергия, новый взгляд на задачи, быстрая адаптация и обучаемость», — говорит представитель hh.r.

Зарплатные ожидания

Юлия Санина признает, что зарплата абитуриента без опыта работы на первых порах обычно минимальна. Но если речь идет о компании или отрасли, где человек хочет сделать карьеру, эксперт советует рассматривать это как промежуточный этап на пути. «Это возможность набраться опыта и искать новую работу. С приобретением навыков повышаются шансы получить работу с более высокой зарплатой», — объясняет она.

Центр развития карьеры НИУ ВШЭ отмечает, что ожидания выпускников по зарплате часто несколько завышены. «Во время карьерных мероприятий и консультаций мы всегда информируем студентов о соотношении между требуемым опытом и зарплатой, чтобы они точно знали, на что могут и должны рассчитывать. Если ожидания слишком завышены, мы даем советы о том, какие навыки необходимо подтянуть, чтобы в будущем достичь желаемых цифр», — говорят в университете.

В то же время исследование hh.ru показывает, что традиционные соискатели более охотно идут на уступки — 46% из них готовы согласиться на зарплату ниже рыночного уровня, чтобы получить работу (для всех соискателей в целом этот показатель составляет 37%), и только 31% придерживаются изначально установленной суммы.

Кто поможет с трудоустройством?

Представитель Rabota.ru призывает соискателей не игнорировать самый простой совет — попросить друзей и родственников помочь найти работу. Возможно, их компании ищут кого-то для выполнения задач, которые вы можете выполнить. Вы также можете обратиться за помощью в университет — к своему научному руководителю, учебному отделу и заведующему кафедрой. Даже если вы не найдете новую работу, кафедра может помочь вам найти стажировку.

Санина также рекомендует следить за днями карьеры. «На эти мероприятия приходят работодатели, которые заинтересованы в новых сотрудниках. Там вы можете лично пообщаться с представителем компании и узнать, какие специалисты с профессиональными навыками сейчас востребованы в данной компании», — говорит она.

Кроме того, рекомендуется подписаться на дополнительные информационные бюллетени о вакансиях и регулярно следить за социальными сетями компаний. Там можно найти предложения о работе, а также информацию о конкурсах и программах для молодых специалистов и объявления о днях открытых дверей.

Другой вариант — пройти курсы, чтобы получить недостающие навыки и практический опыт. Часто онлайн-университеты готовы помочь своим студентам найти работу после окончания учебы, поскольку они сами сотрудничают с крупными компаниями.

Вы также можете обратиться в центры занятости, которые не только помогают найти работу, но и предлагают возможность бесплатного переобучения. Они доступны молодым людям до 35 лет, которые не могут найти работу после окончания учебы или военной службы продолжительностью более четырех месяцев, а также людям без профессионального или высшего образования.

Кристина Абелян